未来を見据えた課題への挑戦
「次の５０年１００年企業」へ 人こそすべて⇒個々の能力を最大限に発揮する “２０２２年度上半期を終えて” 2022年度も折り返し地点を経過しました。...
社内報
ヒーローズ
社内報ヒーローズ
「あなたの会社の発送部」としての誇り
未来創造にゴールはない！⇒進化し続ける企業への礎 “顧客満足の向上は企業発展のカギ！” ２０２２年４月２７日～２８日の二日間にわたって実施された「品...
需要の拡大→「一心不乱」「全社一丸で目標達成」
『需要の拡大は企業繁栄のカギ』 2022年も4か月が経過し、新型コロナ、ロシアのウクライナ侵攻など国内・世界経済の先行きが依然として不透明な状況です...
「一期一会」
共に成長し、高め合う 「次の50年・100年企業」を目指していきましょう！ 「一期一会」 新入社員の皆さん、入社おめでとうございます。 新型コロナウ...
繁忙期！皆さまのご協力に感謝！！
部署の垣根を超えた絆⇒「信頼と共感」の実践 「人こそ、すべて」一人ひとりの能力が我が社の財産 “同心協力が発揮できた繁忙期” ２０２２年がスタートし...
第５６期「定時株主総会」を開催
事業報告⇒目標達成 更なる発展のカギは「同心協力」 “現状に満足せず 更なる高みを目指そう!!” 第５６期（令和３年１月１日から令和３年１２月３１日...
「祝 おかげ様で創立５７周年」
人こそ、すべて、我が社の財産！ 「信頼と共感」の実践で目標達成 “未来を見据えたビジョンの達成”～同心協力～ 新型コロナウィルスのオミクロン株の感染...
謹んで新年のご挨拶を申し上げます
中期経営計画スタートの年 今年のテーマ「同心協力」 “人こそすべて”～同心協力～ あけましておめでとうございます。昨年中は一方ならぬご厚情を賜りまこ...
伝統とは古に今を重ねて行う創造である
創業以来培ってきた顧客重視の概念を実感！ 社内外の「信頼と共感」を得られる企業へ！！ トップリーダーとして大切にすべきこと ２０２１年度も師走に入り...
次の５０年・１００年企業への挑戦
PDCAサイクルの徹底で、未来図を実現！ 「人こそすべて！」合言葉は「信頼と共感」 社業発展への覚悟・・・ 今年も残すところ二か月、早いもので第56...